在北京貝殼工作可靠嗎

在北京貝殼工作可靠，貝殼屬於一家全國連鎖的房產行業的公司，可以說是規模比較大，管理比較規範嚴格的一個企業。銷售崗位一般都會有一個業績考覈、績效考覈，但員工福利等方面也很不錯。

貝殼集團，由鏈家網升級而來（成立於2017年），要做的是爲三億家庭提供包括二手房、新房、租賃、裝修和社區服務等全方位居住服務。2022年5月11日，貝殼將其A類普通股以介紹形式於港交所主板雙重主要上市，同時繼續在紐交所保持主要上市地位並交易。

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北京貝殼找房公司怎麼樣

好。

1、北京貝殼找房公司工作環境好：有空調等基本設施，同事之間融洽，領導和睦。

2、福利待遇好：每個節假日都有單獨的禮品，每月有飯補，還有旅遊卡，北京貝殼找房公司好。

北京貝殼找房總部程序員工作值得去嗎?

值得。

1、工資方面。北京貝殼的房總部程序員工作工資爲6000-7000元，並且工資按時發放。

2、福利待遇方面。北京貝殼的房總部程序員工作有五險一金，一週雙休制，婚假，喪假都帶薪休假。

北京貝殼找房科技有限公司怎麼樣

北京貝殼找房科技有限公司好。貝殼找房科技有限公司工資待遇好，有五險一金，工作時間9：00-18：00，不強制加班，工作環境舒適。貝殼找房(北京)科技有限公司成立於2015年08月03日，註冊地位於北京市海淀區西二旗西路2號院35號樓01層102-1，法定代表人爲彭永東。經營範圍包括技術開發、技術推廣、技術轉讓、技術諮詢、技術服務。銷售自行開發後的產品。計算機系統服務。基礎軟件服務。應用軟件服務。軟件開發。軟件諮詢。經濟貿易諮詢。市場調查。企業管理諮詢。設計、製作、代理、發佈廣告。會議服務。銷售日用品、服裝、電子產品。出版物零售。測繪服務。人力資源服務。（市場主體依法自主選擇經營項目，開展經營活動。出版物零售、測繪服務、人力資源服務以及依法須經批准的項目，經相關部門批准後依批准的內容開展經營活動。不得從事國家和本市產業禁止和類項目的經營活動）。

去貝殼找房銷售工作靠譜嗎

貝殼找房是鏈家的升級版，貝殼主要是做線上，鏈家做線下。

貝殼新房渠道銷售主要工作，就是資源整合。貝殼會和很多開發商樓盤，籤渠道合作合同，只要是透過貝殼介紹來的客戶，成功認購，開發商會給貝殼佣金。而銷售要做的就是和中介公司，網絡營銷公司，電話營銷公司，所有賣房的公司，籤渠道合作合同。

具體工作細節就是，去二手房門店，一家一家的談，讓它們和貝殼合作，只要貝殼籤的項目，它們都可以賣。前期做起來，比較困難，市場佔有量，己經被分化。堅持下來了，做到後期就比較輕鬆了，只要是你籤的，房的產銷售公司，它們每賣一套房你就有提成，做的好的，一個月輕鬆月入幾萬。有這些渠道資源呢，你就能掙錢。比如說你簽了50家公司，一家公司一月賣一套，你就有50套的業績提成，輕鬆月入幾萬。

總結一點，房地產銷售行業，貴在堅持，只要你能堅持下去，就一定會有所收穫。

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貝殼家裝設計師工作穩定嗎

穩定。

1、貝殼家裝設計師的工作環境好，團隊穩定有活力。

2、貝殼家裝設計師的薪資高，可以拿到12000元到24000元每月的薪酬，有法定節假日，年終獎。

貝殼找房上的經紀人靠譜嗎？

貝殼找房上的經紀人靠譜。貝殼找房作爲居住服務領域的新平臺，一直嚴控經紀人質量，完善經紀人管理體系。因爲貝殼找房是由鏈家升級而來，而鏈家出了名的就是專業考試和培訓。

其中最有名的博學大考，被業內稱爲“經紀人高考”，這個考試與貝殼平臺上經紀人的貝殼分和經紀人標籤緊密掛鉤，所以參加率很高，這也說明了貝殼找房經紀人的專業知識水平過硬，很靠譜。

2019年貝殼找房還上線了業績爭議系統，爭議處理不但包括業績重新分配，還運用規則與經紀人的信用分掛鉤，這裏的貝殼信用分是對經紀人在平臺作業出現的違規行爲的處罰，最嚴重的終身在貝殼找房平臺作業，這種強約束力讓平臺經紀人都依照正規流程展開作業。

擴展資料

貝殼起於鏈家，但不同於鏈家網的垂直自營模式，其使命是締造平臺。它以共享真實房源資訊與鏈家管理模式爲號召，吸引經紀人與經紀公司入駐。

2018年4月底上線的貝殼找房，定位以技術驅動的品質居住服務平臺，適時推出了VR看房。以“VR看房、VR講房、VR帶看”三大VR核心功能。

貝殼雲管家工作怎麼樣

好。

1、貝殼雲管家是貝殼集團旗下的一個項目部門，是貝殼集團重點打造和經營的，工作好，能長期發展，晉升的空間更大。

2、貝殼雲管家工作待遇優越，工資水平高，月收入7000以上，並且繳納五險一金。

貝殼新代理靠譜嗎

靠譜。

貝殼房產是一個很出名的房產企業，在新代理入職前都會進行嚴格的培訓，不僅有口碑，而且企業實力強大，是一個靠譜的企業。

貝殼房產是市場較爲前端的房產企業，擁有很多的房產基地，被很多顧客選擇。選擇一家合適的房產能夠爲廣大人們帶去生活的便利。

貝殼找房的工作發展空間大麼？

貝殼找房的工作還是有一定的發展空間的。貝殼找房在企業內部建立起科學系統的職業成長體系，同時在薪酬、福利以及各類企業文化活動中都有完善的管理系統。 

貝殼找房爲競聘者提供良好的面試、交流體驗，將企業人力資源管理內涵和外延實現了極大的延展發揮。在高效的人才體系支援下，貝殼找房發展迅猛。貝殼找房此番獲"2018中國互聯網招聘季·超級僱主企業"大獎，也正反映出市場對其人才戰略和行業貢獻的肯定。

擴展資料：

選擇貝殼的原因就是這個平臺有發展潛力，氛圍舒服。除此之外還因爲企業文化和價值觀自上而下很正，那就是做難而正確的事，貝殼人的執行力非常強。

如果互聯網公司出現辦公地點變更的情況，其他公司員工要麼離職，要麼要求加薪，但在貝殼，從完成組織架構變更到部門搬家，只用了半個月的時間。公司的業務培養體系也很完善，能爲同一個目標努力。

在貝殼工作是一件很有成就感的事情，這來源於產品能夠按時上線，可以真正地解決業務的痛點，受到業務一致好評。對於貝殼的產品經理來說，現在是服務者，以後會是行業的賦能者。

參考資料來源：貝殼官網-加入貝殼介紹

貝殼找房寶媽兼職是真的嗎

是的。貝殼找房寶媽兼職由於經過了專業的審批，因此是真的。兼職指職工或學生在本職工作之外兼任其他工作職務，也被稱作爲第二職業或者是副業。