關於解除合同的科普知識

工傷鑑定期間，勞動者因工受傷的情況下不能解除勞動合同。我國《勞動合同法》規定，勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規定解除勞動合同：(一)從事接觸職業...

解除房屋租賃合同協議書範本甲方（出租方）：xx乙方（承租方）：xxxx有限公司甲乙雙方原於xxxx年xx月xx日簽訂的房屋租賃合同，租賃房屋位於xx市xx區xx街x號樓，總面積約為：10200平方米。現因情勢變更無...

一、協議解除的程式協議解除取決於雙方一致的解除合同的意思表示，不需要有解除權的存在。而雙方意思一致的達成一般也要經過要約、承諾兩個階段，當雙方協商一致時，合同就被依法解除了。二...

工傷後勞動者能提起勞動仲裁解除合同，勞動者存在過失性辭退情形的用人單位能提起勞動仲裁解除合同，但是用人單位違法解除勞動合同，應當依照經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。二、試...

可以。當事人違法違規，或者在試用期間被證明不符合錄用條件的，或者勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的，用人單位可以依法解除勞動合同。是否有補償，根據當事人實...

購房解除合同雙方當事人協商解除合同的，協商確定之日為合同解除之日，一般一天內即可完成。當事人協商一致，可以解除合同。當事人可以約定一方解除合同的條件。解除合同的條件成就時，解除權...

無限期合同終止怎麼賠償無期限合同終止，經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半...

企業未成立工會可以依法解除合同。企業與勞動者協商一致，可以解除勞動合同。勞動者提前三十日以書面形式通知，也可以解除勞動合同。企業應當成立工會，但未成立工會不影響勞動合同的解除。...

單方提前解除合同屬違約,須承擔違約責任。雖然合同沒有約定提前退租的違約責任,但沒有約定違約責任並不當然排除違約方承擔違約責任,違約方仍須根據合同法的相關規定承擔違約責任(合同...

合同終止僅使合同關係發生將來消滅的效力，不具有溯及既往的效力，因此不能產生恢復原狀的法律後果；而合同解除使合同關係發生既往消滅的效力，具有溯及既往的效力，因而對已履行的合同將產生恢...

房屋租賃通用合同怎麼寫呢？不知道的小夥伴來看看小編今天的分享吧!租賃是指在約定的期間內，出租人將資產使用權讓與承租人以獲取租金的行為。房屋租賃合同主要內容包括：1、出租方和承租方...

工傷傷殘鑑定後可以解除合同。工傷鑑定完後，如果未達到勞動能力鑑定等級，那相關醫藥費用處理理完畢後，公司完全可以按照法定程式解除勞動合同。工傷後單位可以解除合同嗎？關於工傷後單位可...

申請解除勞動合同怎麼寫呢？不知道的小夥伴來看看小編今天的分享吧!申請解除勞動合同主要內容包括：１、解除勞務合同的原因。如果存在違法解除合同的情形，寫上原因，便於以後作為證據。２、寫明...

依據我國相關法律的規定，勞動者離職後造成人身損害的，由於不是在勞動中造成的，不屬於工傷的情形，如果是造成人身損害後離職的，可以申請工傷認定，認定工傷後可獲得賠償。《中華人民共和國工傷...

（一）、一級至四級傷殘待遇標準一次性傷殘補助金1、一級傷殘補助金＝本人工資×27個月2、二級傷殘補助金＝本人工資×25個月3、三級傷殘補助金＝本人工資×23個月4、四級傷殘補助金＝本人工資×21...

法律分析：工傷傷殘鑑定後可以解除合同。工傷鑑定完後，如果未達到勞動能力鑑定等級，那相關醫藥費用處理理完畢後，公司完全可以按照法定程式解除勞動合同。一、我國規定工傷傷殘鑑定多長時間...

合同解除權行使期限有兩種：一種是在法定或當事人約定期限內行使；另一種是在對方當事人催告後的合理期限內行使。根據《民法典》規定，債權債務終止的情形包括履行、相互抵銷、提存、免除、...

一次性傷殘補助金1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月按月享受傷殘津貼(...

單方面解除合同標準是：首先需要了解經濟補償金的計算方式，經濟補償金是指勞動者在本單位工作的年限(不是連續工作的年限)，每滿一年支付一個月工資的標準，六個月以上不滿一年的，按一年計算;...

律師分析:一、協議解除的程式：雙方解除合同意思一致的達成一般也要經過要約、承諾兩個階段，當雙方協商一致時，合同就被依法解除了。二、行使法定解除權的程式：1、通知對方。2、對解除合同...

法律分析:工傷後除勞動者存在過失性辭退情形的，用人單位不得通過勞動仲裁解除勞動合同。用人單位違法解除勞動合同，應當依照經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。經濟補償按勞動者在...

一次性傷殘補助金1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月按月享受傷殘津貼(...

解除合同要走的程式有：1、協議解除程式，協議解除程式是指雙方經協商同意解除合同的程式，其特點是，合同的解除取決於雙方的意思表示一致，而不是基於一方的意思表示，不需要有解除的權利。原合...

因工傷解除合同屬於違法解除勞動合同，勞動者不要求繼續履行勞動合同或者勞動合同已經不能繼續履行的，用人單位應當依照經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。經濟補償按勞動者在本單位...

依據我國相關法律的規定，用人單位解除無固定期限勞動合同的，依據勞動者在單位工作年限進行賠償，工作滿一年支付一個月工資。《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條【經濟補償的計算】經...