關於簽訂的科普知識

清朝末年是我們國家的屈辱時期，被迫簽訂了很多不公平的條約，條約內容大大的侵犯了我們國家的權益，今天小編就來給大家介紹一下《南京條約》的主要內容吧。《南京條約》又稱“江寧條約”、...

這段內容主要講述了在訂立勞動合同時，充分尊重雙方意願，遵循平等自願、協商一致的原則，確保變更和訂立勞動合同符合法律規定，不得違反行政法規。同時，勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當事...

小產權房買賣合同怎麼寫呢？不知道的小夥伴來看看小編今天的分享吧!買賣合同是出賣人轉移標的物的所有權於買受人，買受人支付價款的合同。小產權房買賣合同書寫格式：1、投售方（簡稱甲方）、收...

1、使用統一規範的購房合同。購房者在籤合同時，要看是否採用的是房地產管理部門統一印製的標準房屋買賣合同。2、注意關於房屋質量的條款。購房者在籤合同時，應認真推敲《商品住宅質量保...

施工合同和備案並不是同時進行的，這兩者之間有明確的時間順序。法律對於建設工程合同的備案有具體的規定，《房屋建築和市政基礎設施工程施工招標投標管理辦法》第47條規定：“訂立書面合同...

簽訂與簽定的區別主要體現在定義、過程、用法、強調的內容四大方面，下面是具體介紹：1、定義不一樣簽訂指的是雙方共同訂立契約或者條約，且協商後沒有任何異議後簽字；而簽定指的是雙方不用...

建立勞動關係，應當訂立書面勞動合同。對於勞動者而言，勞動合同的簽訂是證明存在勞動關係最有利的證據，也是對用人單位和勞動者之間權利義務的最好規範。【法律依據】《勞動合同法》第十條...

銷售合同怎麼寫呢？一起來看看小編今天的分享吧。銷售合同要注意以下四方面，首先是甲乙雙方的身份，第二個就是寫明合同的具體內容，第三個要寫明雙方的違約責任，第四個要寫明具體的時間。銷售...

律師解答：1.沒簽勞動合同，你可以主張從工作的第二個月起至一年內的雙倍工資，一般計算11個月的工資，另外可以主張解除合同的經濟補償金1個月工資。2.一般而言，沒簽訂勞動合同的，可以算作是無...

1、訂立租房合同主要有兩種方式一種是直接與房東簽訂房屋租貨合同,就房屋的坐落、租金、房屋內設施設備等內容達成書面協議。2、外一種方式就是通過房產中介來籤詞租房居間合同,中介公...

《馬關條約》是中國清朝和日本於1895年4月17日在日本赤間關馬關港簽署的條約，原名《馬關新約》；根據條約規定，中國割讓遼東半島、台灣島及其附屬各島嶼、澎湖列島給日本，賠償日本2億兩白銀...

通常情況下，股東在設立公司前，自願自主簽訂的設立協議，只要不違法、不損害他人或社會利益，那麼協議都是有效的。然而股東間簽訂的設立協議，實質是合同的一種。因此，根據合同法規定，簽訂設立協...

《最高人民法院關於審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(二)》第十六條規定：“用人單位制定的內部規章制度與集體合同或者勞動合同約定的內容不一致，勞動者請求優先適用合同約定的，人...

簽訂與簽定的區別主要體現在定義、過程、用法、強調的內容四大方面，下面是具體介紹：1、定義不一樣簽訂指的是雙方共同訂立契約或者條約，且協商後沒有任何異議後簽字；而簽定指的是雙方不用...

補籤勞動合同的日期是從簽訂當日開始。用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關係，應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關係，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面...

裝修合同正式樣書怎麼寫呢？不知道的小夥伴來看看小編今天的分享吧!裝修合同就是為了房屋裝修而簽訂的合同。裝修合同書寫格式：1、甲乙雙方的基本信息，包括姓名、身份證號碼、住址、聯繫電...

勞動合同怎麼寫，下面就讓我們一起來了解一下吧：勞動合同主要內容包括：1、用人單位和勞動者的基本信息；2、勞務合同期限；3、工作內容和工作地點；4、勞務報酬及支付方式；5、工作時間與休息休假；6...

1、發包方需要滿足兩方面內容：主體資格，即建設相關手續是否齊全。例：建設用地是否已經批准?是否列入投資計劃?規劃、設計是否得到批准?是否進行了招標等。履約能力即資金問題。施工所需資...

1、沒有勞務合同可以交社保。2、無論同用人單位有沒簽訂合同，都應當繳納社會保險。繳納社保是法律明確規定的義務。沒簽合同和交保險其實是兩回事，沒簽合同仍然可以繳納社保。法律規定，只...

律師分析:1.抵押期間，抵押人轉讓已辦理登記的抵押物的，應當通知抵押權人並告知受讓人轉讓物已經抵押的情況，抵押人未通知抵押權人或者未告知受讓人的，轉讓行為無效。2.抵押權存續期間，抵押...

鋪面租賃簡單合同範本，下面就來給大家詳細介紹：1、鋪面租賃簡單合同首先寫合同雙方的姓名。2、其次寫租賃的鋪面的地址、面積、用途以及明確租金支付的相關事項。3、另外還需要寫與違約...

法律分析：因簽訂集體合同發生爭議的處理根據《勞動法》第八十四條，因簽訂集體合同發生爭議，當事人協商解決不成的，當地人民政府勞動行政部門可以組織有關各方協調處理。因履行集體合同發生...

合法，應屆生還沒拿到畢業證的時候，是不能簽訂勞動合同的，只能和就業單位簽訂就業協議。【法律依據】《勞動合同法》第四條勞動合同法規定的用人單位設立的分支機構，依法取得營業執照或者登...

勞動合同的時間限制：未及時訂立書面勞動合同，一個月內應訂立；超過一個月但不滿一年未訂立，應支付二倍月工資；滿一年未訂立，視為無固定期限合同。法律分析籤勞動合同是有時間限制的。法律規定...

法律分析：一般來講，依法成立的合同，自成立時生效如果雙方沒有約定生效的時間，一般認為是以合同簽訂日起生效當事人採用合同書形式訂立合同的，自雙方當事人簽字或者蓋章時合同成立當事人採用...