社區五城聯創工作實施方案範文

社區五城聯創工作實施方案怎麼寫？要從哪些方面去寫，一起來看看小編今天的分享吧。

社區五城聯創工作實施方案主要內容包括：1、相關工作指導思想和總體目標；2、工作任務；3、瞭解相關人員情況：4、工作組織步驟；5、有關要求；6、工作內容；7、工作活動具體流程；8、負責人；9、工作意義總結。

【鄉鎮街道範文】一

按照縣紀委、縣委組織部《關於召開巡視整改專題民主生活會的通知》(字[00]號)檔案要求，現就XX黨委關於開好巡視整改專題民主生活會制定如下方案：

一、專題民主生活會主題

持續深入學習貫徹我們的新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,持續強化管黨治黨政治責任,持續保持懲治腐敗的高壓態勢,持續糾治“四風”問題，持續深化構建良好黨內政治生態。堅持我們的總書記指導蘭考縣委常委班子民主生活會標準，以政治建設爲統領，聚集中央巡視反饋的問題和提出的要求，樹牢“四個意識”，落實“兩個堅決維護”，進一步增強全面從嚴治黨的政治自覺，以自我革命的勇氣和擔當對照檢查、剖析根源、強化整改，爲 “XXX” 建設提供堅強政治保證。

二、專題民主生活會會前準備

(一)進行專題學習。透過中心組學習、黨委會議等重點學習如下內容：①深入學習領會我們的新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”;②學習領會我們的總書記關於巡視工作的重要講話精神，切實增強“兩個堅決維護”的思想自覺和行動自覺;③學習領導我們的總書記調研河南時的重要講話精神，持續落實我們的總書記關於河南要堅持“四個着力”、打好“四張牌”、推動縣域治理“三起來”、做到鄉鎮工作“三結合”等重要指示;④學習領會中央巡視反饋意見和中央巡視專項檢查報告、專題報告，增強憂患意思，保持清醒堅定，強化做好巡視“後半篇文章”的政治擔當。進一步喚醒黨規黨紀意識，爲開好專題民主生活會打牢思想基礎。

(二)認真撰寫對照檢查材料。一要聚焦9個方面問題，主動對標查擺。①聚焦學習貫徹我們的新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神重形式輕落實，學習表面化程序化，系統深入不夠，在貫徹我們的總書記重要講話精神和執行中央重大決策部署上未落細落實的問題;②聚焦踐行“四個意識”有差距，一些領導幹部政治紀律和政治規矩意識淡薄，“四個意識”喊得響、行動弱，對違反政治紀律和政治規矩問題態度不鮮明、失察失管;圈子文化依然盛行，一些幹部人際關係庸俗化，有的熱衷參與牌友圈、球友圈、酒局圈、校友圈等，有的曾在同一系統工作的領導幹部抱團嚴重、相互提攜，營造良好政治生態還要加大力度的問題。③聚焦抓黨建思想認識不到位，黨的組織建設比較薄弱，組織紀律執行不嚴，黨建工作抓而不實，“兩張皮”現象比較突出的問題。④聚焦選人用人問題突出，官本位思想根深蒂固，規矩、程序和標準意識不強，導向不鮮明，幹部選任把關不嚴，違規用人等問題時有發生，領導幹部檔案材料涉嫌造假問題嚴重，“帶病提拔”突出的問題。⑤聚焦黨內政治生活不嚴肅，領導班子民主生活會質量不高、辣味不足，以工作建議代替批評意見，與我們的總書記提出的蘭考標準相去甚遠的問題。⑥聚焦落實意識形態工作責任制不到位，重視程度層層遞減，齊抓共管的工作格局沒有完全形成，陣地和隊伍管理寬鬆軟，__在高校、農村等蔓延擴張，且對此分析不夠、應對措施不力的問題。⑦聚焦脫貧攻堅工作的政治站位還不夠高，思想認識不深，政治敏銳性不強，堅持精準扶貧侵略有差距，作風不實的問題仍比較突出，扶貧領域違紀違法和腐敗問題仍然多發的問題。⑧聚焦全面從嚴治黨主體責任落實不力，反腐敗形勢依然嚴峻複雜，對違反中央八項規定精神問題疏於整治，明目張膽與隱形變異並存，監督執紀問責持續發力不夠，重點領域腐敗問題多發的問題。⑨聚焦對巡視整改不重視，有的做表面文章，巡視整改認識有偏差，部分問題選擇性整改、應付整改甚至虛假整改的問題。二要做到“三個擺進去”，深刻剖析，找準問題根源。①要把自己擺進去，從主觀找原因，從自身查不足，深刻剖析、對照檢查、舉一反三;②要把職責擺進去，對分管部門、聯繫村巡視反饋問題，從領導責任落實不到位，日常教育管理監督弱化、缺位甚至缺失等方面，深入查擺反思，剖析問題根源;③要把工作擺進去，結合工作實際，對標中央、省、市、縣巡視反饋意見，弄清楚差距在哪裏、努力方面是什麼，不能空對空、大而化之。

在此基礎上，班子成員個人發言提綱要對以下問題進行查擺反思、予以說明：①是否存在信仰宗教、搞封建迷信情況;②是否存在組織或參與牌友圈、球友圈、酒局圈、校友圈等情況，是否帶頭抵制和治理圈子文化;③是否存在在幹部工作中跑風漏氣、說情打招呼情況;④是否存在違反規定熱衷題詞題字現象。班子成員個人發言提綱由領導班子主要負責同志審閱把關。

三、召開專題民主生活會

(一)會議時間。專題民主生活會於2018年XX月上旬召開。

(二)參會人員。鎮科級幹部。

(三)會議議程。專題民主生活會由XXXX主持並代表班子作對照檢查，班子成員依次進行自我批評並開展相互批評。巡視整改專題民主生活會第CCCC督導組全程指導本次民主生活會。

自我批評要講黨性不講私情、講真理不講面子，敢於揭短亮醜，做到紅臉出汗，相互批評要出以公心、開誠佈公、不遮不掩，努力實現統一思想、增進團結、互相監督、共同提高的目的。

四、專題民主生活會會後工作

(一)上報專題民主生活會情況。專題民主生活會召開情況在召開後7日內上報，並在中層以上幹部進行通報。

(二)指導各村支部召開專題組織生活會。各村支部要於AA月BB日前召開一次專題組織生活會，科級幹部以普通黨員身份參加聯繫村黨支部組織生活會，過好雙重組織生活。

【鄉鎮街道範文】三

各村：

爲提高全鎮綜治維穩工作人員的業務水平，推動我鎮綜治維穩的開展，做好綜治維穩工作，經鎮綜治委研究，決定舉辦2017年度全鎮綜治維穩工作業務培訓班，現將有關事項通知如下：

一、培訓時間

2018年9月22日，爲期一天。

二、培訓地點

鎮三樓會議室

三、參加培訓人員

各村綜治專幹、人民調解員、網格員。

四、培訓內容

1、《如何做好社會治安綜合治理工作》;

授課人：袁偉，黨委副書記

2、《突出黨對國家安全絕對領導貫徹落實總體國家安全觀》;

授課人：張柱，武裝部長

3、《淺談公安機關應對羣體性事件及處置方法》;

授課人：黃家信，派出所所長

4、《勞動糾紛的四大類型及四大解決途徑》

授課人：張玲，勞動事務所所長

五、幾點要求

1、參訓人員請於2018年9月22日9時前到鎮政府報到。9:00準時上課。

2、各綜治責任單位要高度重視，確保綜治專幹參訓，參訓人員不得缺席和遲到，所有參訓人員原則上不準請假，如有特殊情況不能參訓的，必須事先履行請假手續。

【鄉鎮街道範文】四

爲深入貫徹黨的十九大和市四次黨代會精神,落實創新、協調、綠色、開放、共享發展理念,按照市委、市政府推進新一輪城市創建的決策部署,進一步落實區委、區政府《中共安康市漢濱區委 安康市漢濱區人民政府關於推進五城聯創工作的實施意見》(漢發〔2018〕6號)檔案精神。根據辦事處《漢濱區老城辦事處委員會漢濱區老城街道辦事處關於推進五城聯創工作的實施意見》要求，結合社區實際，興安社區在轄區推進新一輪城市創建工作,即鞏固提升國家衛生城市、國家森林城市水平,創建省級環保模範城市、省級文明城市、全國綜治優秀市(以下簡稱“五城聯創、四級同創”)。制定以下實施方案

一、重大意義

(—)推進新一輪城市創建是實現追趕超越、加快綠色崛起的現實需要。市第四次黨代會提出“建設西北生態經濟強市”標,指明走綠色循環發展之路,實現差異化、特色化發展的路子。區委十五屆六次全會明確指出奮力推進追趕超越要堅持新發理念,全面落實市委建設西北生態經濟強市部署,高標準提升市管理水平,高強度推進生態文明建設,真正在全市“追趕超越、綠色崛起”中舞龍頭、走前列。開展“五城聯創、四級同創”是厚植漢濱生態優勢,優化漢濱發展環境,提升社會治理能推動綠色循環發展,實現綠色優勢、綜合實力、城鎮功能、民生福祉、文明程度五個顯著提升的重要舉措。

(二)推進新一輪城市創建是保護生態環境、促進民生改善的重要載體。生態環境是最基本的民生。保護好、發展好老城的生態環境不僅是生態文明建設的要求,更是我們自身生存的需要。在成功創建國家森林城市的基礎上,推進省級環保模範城市等創建,有利於實現綠色生產、綠色生活、綠色發展,滿足人民羣衆日益增長的優美生態環境需要。

(三)推進新一輪城市創建是理順創建體制、優化創建資源的必然選擇。推進“五城聯創”,是拓展城市創建領域,解決當前創建機構各自爲戰、力量分散,多頭指導、重複考覈等問題的有效舉措,是合理配置創建資源,建立共建共享、互促互進的長效聯創機制的必然要求。

二、指導思想和總體目標

(一)指導思想。以黨的十九大精神和我們的新時代中國特色社會主義思想爲指導,貫徹“五新”發展戰略,緊扣建設美麗富裕和諧新漢濱奮鬥目標,按照依法創建、科學創建、爲民創建的總體要求,着力完善城市功能、改善城市環境、提升城市品位彰顯城市特色、培育文明市民、促進社會和諧,實現城市讓人民生活更美好。

(二)基本原則。堅持五城聯創、四級同創,提高創建工作的系統性、協調性;堅持標準引領、問題導向,增強創建工作的科學性、針對性;堅持改革創新、標本兼治,增強創建工作持續性、實效性;堅持政府引導、社會參與,提高創建工作的社會性、羣衆性。

(三)總體目標。到2020年,安康中心城市創建成爲省級環保模範城市、省級文明城市、全國綜治優秀市,國家衛生城市和國家森林城市建設水平持續提升。

三、主要任務

(一)強化管理,鞏固提升創建國家衛生城市成果。按照“對照標準補短板,完善設施強管理”的要求,不斷鞏固提升國家衛生城市水平。抓環衛基礎設施建設，建立健全小區、背街小巷環境衛生管理體制機制,持續開展各類專項整治,全面消除老舊小區、背街小巷衛生死角和城市亂象;加強公共衛生和行業達標精細化管理,健全食品安全全程監管工作機制,規範“三小”經營行爲,及時排查食品安全隱患;強化公共場所和“五小行業”監督檢查,抓好公共衛生與醫療服務、病媒生物預防控制等重點工作;深入推進健康教和健康促進落實病媒生物綜合治理和重點傳染病專病專防,確保不發生重大食品安全事故和甲乙類傳染病暴發疫情。以人民健康爲中心,深入貫徹健康中國戰略,統籌推進健康城市建設。

(二)擴綠增綠,鞏固國家森林城市成果。緊緊圍繞建設美麗富裕和諧新漢濱目標,加大綠化力度。增設綠化帶及盆栽花卉，充分利用社區院內8號樓、9號樓等閒置場地增綠補綠，實施街巷綠化、盆栽盆景。着力改進轄區綠量薄弱環節,繼續開展園林創建、綠化進萬家活動。依託綠化示範街區建設,積極推進社區背街小巷和無人管理公衆邊角地綠化，進一步社區綠量不足的短板。

(三)強勢啓動環保模範城市創建。以生態文明建設爲統領對照國家環保模範城市創建標準,圍繞經濟社會、環境質量、環境管理和環境建設四項重點,實施“藍天、碧水、綠地、寧靜、潔淨”五大工程。狠抓建築施工揚塵、餐飲煙塵油煙污染整治。嚴格執行煙花爆竹燃放管理規定,嚴控機動車輛、建築施工,推進寧靜社區(小區)等創建工作。

(四)深入開展省級文明城市創建。以培育和踐行社會主義核心價值觀爲根本,突出思想內涵,強化道德要求,深入開展民素質教育、羣衆精神文明創建、志願服務、誠信教育、文明交通、文明餐桌、文明旅遊、校園周邊淨化八項行動。全面開展文明社區、文明家庭創建活動大力推進厚德安康建設,深入開展道德模範、漢濱好人表彰活動努力營造學習模範、禮敬模範、爭當模範的良好社會氛圍。紮實推進以誠、孝、儉、勤、和爲核心內涵的新民風建設,弘揚優秀傳統文化,構建和諧社會關係,全面提升城市文明水平。

(五)持續推進全國綜治優秀市創建。以平安建設爲主線,重點突出社會公共安全、矛盾糾紛化解、基層服務管理、平安法治文化、執法監督保障、政法隊伍保障六大系統工程建設。確保轄區不發生重大政治事件、重大非法聚集羣體事件、暴力恐怖事件、重特大惡刑事案件、重大公共安全事件,實現全辦刑事發案、非法上訪、羣體事件、安全生產責任事故穩步下降,人民羣衆安全感和滿意率穩步提升。

四、工作措施

(一)強化領導,夯實責任。整合現有各類創建小組,統一成立城市創建領導小組、由社區書記、主任擔任組長,各分管幹部擔任副組長, 小組下設創建工作辦公室,承擔各類城市創建的組織、協調等工作。社區要把“五城聯創”作爲優化市民生活環境,提升城市形象和競爭力的一項重要抓手,堅持創建工作“一把手”負責制,主要領導要親自上手落實好創建機構、人員和有關保障。切實加強創建隊伍建設,根據創建任務需要,調整充實創建工作力量,確保各類創建工作目標任務按時、保質順利完成。

(二)多方籌資,多元投入。透過整合項目、向上爭取、單位支援等措施加大創建資金投入。按照“政府主導、社會參與”的原則,建立多渠道、多元化的籌融資機制,吸引外資、內資、民資參與城市創建項目建設。

(三)加強宣傳,營造氛圍。加大對“五城聯創”活動的宣傳力度,創新宣傳方式,在報紙、新媒體、廣播、街區商戶LED、社區宣傳欄等開設創建專欄,統籌謀劃、統一安排,分階段、有重點的策劃專題報道和系列報道。全方位、寬領域、多層次、多形式宣傳好的典型、經驗和做法,及時曝光不文明行爲和後進工作,激發廣大幹部羣衆的參與熱情,使創建活動成爲社會各界的自覺行動,建立健全羣衆參與、羣衆監督、結果反饋的工作機制,充分發揮創建監督員、志願者等社會組織的作用,不斷增強“五城聯創”的社會基礎和羣衆滿意度。

(四)完善機制,強化督查。實行辦事處包聯領導、包聯部門包抓“五城聯創”工作機制,整合城市創建力量,強勢推進城市創建工作。進一步完善輿論監督投訴機制,加強對社會普遍關注的重點、熱點、難點問題的引導和監督。堅持“三色單”執行辦法,加強對轄區單位的督促檢查，切實保證創建工作順利推進。

【鄉鎮街道範文】五

今年以來,我街道檔案管理工作在市檔案單位和街道黨工委、辦事處的領導和支援下, 按照檔案管理規範化、精細化、專業化的工作要求，紮實開展檔案管理工作，現將彙報如下：

一、基本情況

目前，我單位現有專職檔案員1名，各業務科室兼職檔案員1名。 受客觀條件限制，我街道現檔案室、檔案櫃等各種硬件條件嚴重不足。檔案室與辦公室公用辦公場所1間，檔案櫃4個。現存檔案共 餘件(卷)，其中：文書檔案 件(永久 件、30年存檔期限 件，10年存檔期限 件);照片檔案 冊，共計 張;實物檔案 件;電子檔案 盤;會計檔案 件;科技檔案 卷 ;專業檔案 卷。

二、多措並舉，進一步做好檔案管理工作

(一)加強組織領導，健全檔案管理網絡。爲加強對檔案工作的組織領導，我單位成立了檔案管理工作領導小組，負責對檔案工作的領導、監督、檢查和鑑定工作。綜合檔案室專職檔案管理人員，統一管理全單位文書、聲像、實物等各種檔案的收集、管理、整理、保管、移交及開發利用，指導和監督各科室檔案管理工作。各科室主要負責人爲本科室檔案管理第一責任人，安排一名同志擔任兼職檔案員，負責收集、整理本科室已形成的檔案材料，按規定時間向站檔案室移交應歸檔的檔案材料，協助綜合檔案室做好有關檔案整理工作。

(二)健全管理制度、加強檔案規範管理。建立健全各項檔案管理制度，使檔案管理工作更加有組織、有計劃、有程序的開展。在原有《規章制度彙編》的基礎上，不斷完善、細化全單位檔案管理的各項要求，規範、充實了《檔案管理制度》的內容，加強了檔案收集、整理、移交、鑑定、統計、保管等各個環節管理工作。收集和整理做到齊全完整、分類清楚、編排有序，無當年積存零散檔案;檔案歸檔做到歸檔範圍明確、保管期限準確、檔案完整安全;在檔案移交上做到數據準確、及時上報、全面移交。不斷加強檔案的保管、鑑定、統計工作，檔案保管安全，從沒有出現過檔案失密、泄密、損壞等違反《檔案法》現象，檔案鑑定工作在正常的規範制度下進行。在現代化管理上，我單位配備了“檔案管理軟件”，實現了便捷、高效、安全的計算機檢索與查詢，較好地發揮了檔案現代化管理工具的作用，提高了檔案利用效率和效果。

(三)加強能力建設，提高檔案管理水平。我單位按檔案規範化管理標準，要求全體工作人員都參與檔案的收集、整理，理順內部關係，完善各個環節的工作，消除了各部門之間相互推諉、扯皮現象，解決了管理缺位、協調不暢的問題。一是加強自身建設，提高服務意識。我單位以轉變幹部作風，加強行政效能建設爲契機，認真學習上級檔案和領導講話精神，不斷提高業務水平，並在加強檔案基礎建設、推進檔案管理創新、強化行政職能、提供檔案服務等方面做了大量工作。二是加強檔案法制建設，推進檔案事業發展沿着制度化、規範化方向邁進。我們認真組織相關人員學習《檔案法》和省、市有關檔案工作會議精神，在全單位幹部職工中樹立檔案法律意識。在工作中增強檔案利用安全意識，正確處理好檔案安全保管和方便利用的關係，既保證了檔案不丟失、不損壞，又保證了檔案資訊不失密、不泄密。定透過建立健全檔案保管、利用、保護、保密等規章制度，做到了檔案使用制度化、規範化。三是重視對檔案管理人員的培訓。除積極參加市檔案單位組織的業務培訓外，還組織檔案管理人員及各村(居)“兩委”到市檔案局學習經驗，交流心得，使檔案管理人員業務水平和工作能力有了明顯提高。

三、今後主要思路和打算

今後檔案工作重點做好以下幾項工作：

一是以《中華人民共和國檔案法》爲指導，認真貫徹實施太原市、古交市的相關檔案管理制度，嚴格按照檔案管理的要求，不斷夯實檔案工作基礎，提高檔案服務水平。

二是深入開展檔案安全教育，嚴把檔案利用安全關，切實抓好檔案資訊數據的安全保障工作。

三是不斷加強對檔案的資訊管理工作，爲領導決策和環保工作再做出新貢獻，把我站檔案事業推向一個新的管理水平。