期望效應的定義

1、期望效應又稱“皮格馬利翁效應”(pygmalioneffect），期望是對自己或他人的一種判斷，希望自己或他人達到某種目標或滿足某種行爲預期。

2、由期望而產生的行爲結果就是期望效應。它本是一個心理學名詞，自從J.SterlingUvillgston把它引入企業管理實踐之中後，它就不斷受到企業界和理論專家的關注。

3、期望效應在教育學和心理學領域已得到廣泛的認同，但它在企業人資源管理中應用和理論研究，目前尚不多見。