給老闆請假的郵件怎麼寫

寫休假申請書範文

***領導：（頂格寫）

（開頭空兩格）因爲本人********（寫原因），特申請於*年*月*日至*年*月*日休假，懇請領導批准.

申請人：**

*年*月*日

(1)標題

有兩種寫法，一是直接寫“申請書”，另一是在“申請書”前加上內容，如“入黨申請書”、“調換工作申請書”等，一般採用第二種；申請書

(2)稱謂

頂格寫明接受申請書的單位、組織或有關領導。

尊敬的校領導：

(3)正文

正文部分是申請書的主體，首先提出要求，其次說明理由。理由要寫得 客觀、充分，事項要寫得清楚、簡潔。

(4)結尾

寫明慣用語“特此申請”、“懇請領導幫助解決”、“希望領導研究批 準”等，也可用“此致”“敬禮”禮貌用語。

(5)署名、日期

個人申請要寫清申請者姓名，單位申請寫明單位名稱並加蓋公章，註明 日期。

擴展資料：

職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。

國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。

職工有下列情形之一的，不享受當年的年休假：

（一）職工依法享受寒暑假，其休假天數多於年休假天數的；

（二）職工請事假累計20天以上且單位按照規定不扣工資的；

（三）累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上的；

（四）累計工作滿10年不滿20年的職工，請病假累計3個月以上的；

（五）累計工作滿20年以上的職工，請病假累計4個月以上的。

參考資料來源搜狗百科 職工帶薪年休假條例

原發布者：**亞

給領導寫請假條格式【篇一：寫給領導的請假條】請假條單位名稱：請假條過年回家給領導的請假條尊敬的xx領導：新春佳節就要來到了，越來越濃的節日氛圍勾起了我的思想之情。我想從x月x日至x月x日請假x天回家探望父母，在節日期間盡一份兒女的孝心，望領導批准爲盼。恭祝領導新春快樂！萬事如意！xxxx年x月x日篇三：請假條（領導）請假、出差報告：我因，需請假（出差）天，請假（出差）時間爲月日至月日，請假（出差）期間，由我單位（職務）（姓名）（**碼：）主持工作。請假人：姓名：單位：職務：年月日領導批示：簽名：年月日篇四：領導幹部請假條模板領導幹部請假條單位（蓋章）：年月日篇五：請假條書寫格式請假條書寫格式標題（居中）：請假條上款：（標在左上）定格寫部門的名稱或領導人的名字正文：請假緣由、去向、起止日期、天數、本人聯繫方式、家長聯繫方式，並註明請假期間的人生財產安全由本人負責下款：（標在右下）註明請假人、班級、學號、日期審批：依次由班長、班主任、和主管領導簽署意見備案：到輔導員處備案，返校後及時銷假注意事項：請假條必須是手寫體，打印、複印一律無效。請假條書範文請假條尊敬的學院領導：我是水利工程026班學生xx（姓名），因xxxxxxxx（原因）需要請假，前往xxxxxxxx（去向），請假時間自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日共xx天，請假期間的人生財產安全由本人負責，懇請老師及領

請假條只是一個形式，可以簡單一些，關鍵是請假之前和老闆的溝通最重要. 你實話實說，畢業生需要回校加理畢業手續這是很正常的事情，老闆沒理由不批准的. 如果他有不滿意的地方，就會是你請假後，你的工作怎麼安排.怎麼因爲你請假而不影響公司的正常工作. 你可以事先和同事溝通好，請他們幫助你分擔一下這段時間的工作，你要對此表示你對他們的感謝. 證得他們的同意後，就可以向老闆請假了. 首先對老闆實話實說，需要回去辦畢業手續，要請假五天. 他有可能會問你，爲什麼要五天，你要想好理由. 其次，你請假期間的工作已經和同事們溝通好了，他們會幫助你處理，不會因爲你的請假而影響到公司的正常工作. 最後對老闆補充一點，你的手機會二十四小時開機，保證公司有事情可以隨時找得到你. 組織一下語言，請假是很好請的.。

請假條只是一個形式，可以簡單一些，關鍵是請假之前和老闆的溝通最重要.你實話實說，畢業生需要回校加理畢業手續這是很正常的事情，老闆沒理由不批准的.如果他有不滿意的地方，就會是你請假後，你的工作怎麼安排.怎麼因爲你請假而不影響公司的正常工作.你可以事先和同事溝通好，請他們幫助你分擔一下這段時間的工作，你要對此表示你對他們的感謝. 證得他們的同意後，就可以向老闆請假了.首先對老闆實話實說，需要回去辦畢業手續，要請假五天. 他有可能會問你，爲什麼要五天，你要想好理由.其次，你請假期間的工作已經和同事們溝通好了，他們會幫助你處理，不會因爲你的請假而影響到公司的正常工作.最後對老闆補充一點，你的手機會二十四小時開機，保證公司有事情可以隨時找得到你.組織一下語言，請假是很好請的.。

給領導發短信請假事項：

1、態度誠懇。跟領導請假時態度要誠懇，如果不是當面請假的，最好可以打電話跟領導請假，或者可以發短信請假，最好不要發微信或者QQ請假，這樣顯得不重視。

2、用詞準確。請假時要注意用詞，用請示的語氣，可以說：領導，我家裏有事，特向您請假一天，望您批准，萬分感激！而不是說我家裏有事，所以要請假一天這種命令的語氣。

3、理由充分。請假的理由最好要充分，如果你的領導不給請那些小假，比如如旅遊、去玩啊這種的，就不要說，可以說家裏有事需要請假，或者可以說生病了需要去醫院檢查一下這種比較有說服力的理由。

4、選好時機。請假要選好時機，不要在領導非常忙的時候去跟領導說要請假，也不要在半夜或者早早的時候跟說要請假，要在領導比較清閒，最好提前一天跟領導請假，這樣如果有其他工作安排領導也能找到人來代替。

5、工作交接好。請假之前要將自己負責的工作做好，如果沒有完成的也要當面或者發短信跟領導說已經將手頭負責的工作交接給哪位同志了，回來後也要及時跟領導彙報工作的進度情況。