老闆和員工之間相處有什麼忌諱的地方

工作的時候不要帶着狂妄之氣

在職場中，一個最大的禁忌就是工作的時候帶着狂妄之氣，當工作出現了問題，不能夠虛心的去請教別人問題的所在，總以爲自己是最厲害的，用這種態度去工作那麼是做不好工作的。在工作中出現了問題，一定要用謙虛的態度去請教那些有經驗的老員工，把工作做得更好，纔是一個員工應該做的事情。

老闆不應該對員工過於挑剔

作爲一個企業的領導者，老闆應該更加理解員工的努力，並讓員工感到被尊重。如果老闆總是評判別人，指責員工，或者一句話就能讓員工覺得受到壓迫，那麼老闆就沒有給員工留下好印象，而且也會影響員工的工作效率和工作心情。

老闆應該給員工及時的回饋和認可

任何一位老闆在指導和管理員工時，都要及時地給予員工表揚和激勵，以此來讓員工感受到自己的成就感，也能激發他們的工作熱情。